DIANA CHAPTER

DIANA CHAPTER
ディアナチャプター
『日本一の承認と賞賛を目指す』

定例会

オンライン開催
毎週水曜日
9時~10時半

メンバー数

40
メンバー表示

売上実績

2.6
設立以来の累計売上
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イノベーション
=革命
固定概念にとらわれず新しい考え方を取り入れて新たな価値を生み出し、社会的に大きな変化を起こすこと。
アントレプレナーシップ
=起業家精神
新しい事業の創造意欲に燃え、高いリスクに果敢に挑む姿勢。

BNIを活用する5つのベネフィット

  • 40人以上の営業チームを採用
  • 競争のない独占的なマーケット
  • 継続的な新規ビジネスの機会
  • 成功のための学びの機会
  • 強い信頼関係から生まれるビジネスサポート
  • 世界に広がるネットワーク

DIANAチャプターの活動案内

メンバー同士の交流

BNIではメンバー同士の交流を促す施策が用意されています。代表的なものは1対1のビジネスミーティングである1to1。最近では1on1を取り入れる企業も増えてしますが、BNIでは設立して間もない頃から1to1という呼び方でこのミーティングをとても大切にしてきました。1to1では、お互いのプロフィールから仕事の詳細、紹介して欲しい具体的な人物や案件などを詳しく話します。これにより相手のことを良り深く理解し、仕事や案件の紹介(リファーラル)につなげています。現在この1to1の多くはオンラインで行われており、より多くのメンバーと気軽にコミュニケーションを取れるようになりました。また、1対複数で行う1toManyという形式もあります。
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続いて月に1回開催されるリージョンフォーラム。毎回300~400名が集まる大規模な企画です。時には著名経営者やオリンピックの金メダリストまで多彩なゲストの話を聞くこともできます。またチャプタ―内では定期的に対面のイベントを実施しており普段オンラインでしか会えないメンバーと直接話をする機会を設けています。加えて小グループごとの集まりも随時開催されています。
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ビジネスに役立つトレーニング

BNIが他のビジネス交流会と決定的に異なる点の一つは、体系立ったトレーニングが用意されていることです。BNIが過去に蓄積した統計データを元にカリキュラムが作られており、BNIをより有効活用するために知っておくべき考え方、効果的なプレゼンテーションの方法、マーケティングの進め方、組織運営の方法など、多岐に渡るコンテンツを学ことができます。これらはBNI活動はもちろん自分自身の事業運営にもそのまま使うことができる実践的な内容になっており、こうしたトレーニングをメンバーであれば格安で受講することができます。動画でいつでも受講できるものから、実際にオンライン上に集まってディスカッションも入れながら学ぶ2つのタイプのトレーニングがあります。
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リファーラル −仕事や案件の紹介−

リファーラルとは仕事や案件の紹介のことです。BNIはリファーラルを創出しメンバー間で取り交すことを目的として組織であり、このリファーラルによって売上げの増加、人脈の拡大、協業先の開拓を実現できる仕組みになっています。
入会前は毎週のリファーラルが出せるか不安に感じられることもあるかもしれません。しかし、このページで紹介している1to1やトレーニングを通じて、メンバーのことを良く理解し、リファーラルを出すためのこつを学ぶことによって、リファーラルを出しやすくなっていきます。またリファーラルをもらったら、その紹介を大切にフォローしてください。案件の成約やさらにその後の紹介につながっていきます。ぜひBNIの根幹であるリファーラルを実際に体験してみてください。
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週1回行われる定例会

毎週水曜日の午前に行われるビジネスミーティングです。BNI活動の中心的な存在で、1週間の活動の成果発表の場でもあり、年間約50回実施されます。メンバーとビジター全員によるプレゼンテーションやリファーラル発表も行われます。プレゼンを聞いてつながりたいメンバーがいれば、運営側が仲介して連絡先交換などが可能です。ミーティングは90分間でその中に20のアジェンダがあります。最初はそのスピード感に圧倒されてしまうかもしれませんが、回を重ねるごとにそれぞれの内容がより理解できるようになります。このミーティングアジェンダは世界共通で実施されており、言語が変わっても議事内容は同じです。BNIが長年に渡り実践し効果測定をしながら作り上げたもので、近年はオンライン化に対応しながら、さらに進化しています。ゲスト参加はいつでも大歓迎です。お気軽にお申込みください。
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プレジデントからのメッセージ

リーダーとして心がけていることは、メンバー一人ひとりのことを気にかけ、小さなことでも良いから何か成果があった時は、それを賞賛していくことです。今期のスローガンとして「日本一の承認と賞賛を目指すチャプター」を掲げているのですが、やはり承認と賞賛はメンバーのやる気を引き上げて、全体の雰囲気をとても良くしていくことができます。BNIは多くの専門分野のメンバーから構成されており、年齢や経歴も本当に多種多様です。そのため、普段では接点がない業界の人と話ができ、自分では思いもしなかった出会いがもたらされます。実際に私もメンバーからの紹介で自分のビジネスが拡大していますし、そういった出会いの場が毎週あるというのは本当に貴重な仕組みだと考えています。
17 期プレジデント 中嶋 崇
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メンバー体験談

メンバーとの交流を深めていくことが大型の案件受注に繋がる

入会した初年度は、紹介の件数がそれほど多かった訳ではありません。それが少しずつメンバーとの交流を深めていくことで新しい紹介につながり、ついには1億円の案件を得ることができました。
BNI活動を通じて多くの仲間ができ、今では自社事業の発展に欠かせないものになっています。
(T・Yさん)
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BNIは自社だけでは到達できない相手と接点を持つことができる仕組み

多くのメンバーの協力を得て、来場者数1万8千名という大規模な野外の食フェスを2回開催することができました。大手企業からの協賛獲得、出展者やゲストの募集、告知活動などをすべて自分たちで行いました。BNIは自社だけでは到達できない相手と接点を持つことができる仕組みだと思っています。
(Y・Kさん)
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事業の拡大させ、現在では自社ブランドの開発・販売も行う

独立開業した後、経営を学びたいと思って入会しました。それ以来、多くの経営者と知り合い、さまざまなことを教えてもらうことができました。人脈も広まって、自社の事業も拡大し、BNIに入会してから2店舗目の出店が実現しました。さらに現在では自社ブランド商品の開発・販売まで行えるようになりました。
(H・Nさん)
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新規メンバー募集中

募集カテゴリーとは、現在のDIANAチャプターに所属しているメンバーの業種と親和性が高く、案件の紹介を出しやすい分野のことです。
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花屋

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パーソナル
トレーナー

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エステ

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経営
コンサル

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司法書士

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社会保険
労務士

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税理士

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カメラマン

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マーケター

よくあるご質問

Q質問です
A回答です。
Q質問です
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BNI東京N.E.リージョンのビジョン

Collective Intelligence

  • 信用と信頼に基づく結集知(集団的知性)のビジネスチームを創る

DIANAチャプターの理念

イノベーション&アントレプレナーシップ

  • ※イノベーション(革新):全く新しい考え方などを取り入れて新たな価値を生み出して社会的に大きな変化を起こすこと
    ※アントレプレナーシップ(起業家精神):新しい事業の創造意欲に燃え、高いリスクに果敢に挑む姿勢」

DIANAチャプターの行動指針 -4U(For you)-

   1.  共感:メンバーが感動する貢献を共に与え合う。

   2.  共有:良い事例(スキームや体験談)を積極的に共有し実践する。

   3.  共存:お互いを思いやる(貢献する)事によって生き残る。

   4.  共栄:行動を承認と称賛する事により、互いに伸ばし合う。

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